Revista Laboral Nº21 (2019)

“El proyecto 40 horas es una iniciativa legal que levanta la diputada Camila Vallejo en 2017. A contraluz de las propuestas denominadas como modernización laboral del gobierno de Sebastián Piñera se ha instalado de forma transversal en los distintos actores políticos –sumando apoyo incluso de algunos parlamentarios de derecha- como una iniciativa justa y orientada al mejoramiento de la calidad de vida de los trabajadores, trabajadoras y sus familias. La reciente encuesta CADEM señaló que ésta tiene un 74% de apoyo ciudadano, lo que refleja el diagnóstico sobre el agobio de trabajadores y trabajadoras que deben dedicar todo el día a tareas vinculadas al trabajo, incluyendo el tiempo de traslado que en ocasiones llega hasta cerca de las 4 horas de movilización diaria.

En este contexto, el gobierno ha perdido el control de la agenda laboral intentando primero por medio de la descalificación política (se trataría de un proyecto del Partido Comunista) y luego por la alarma sobre supuestos efectos en la productividad (no demostrados en ningún estudio) desvirtuar el carácter de la propuesta. Así, viendo incluso que su propio sector político ha criticado la estrategia comunicacional implementada por el ejecutivo, éste ha girado a encontrar un punto medio que permita incluir un tema central para el empresariado: la flexibilidad laboral…” (Descarga la revista completa a continuación)